导入了员工考核结果后,当某个等级的员工数不符合该等级预设的员工数时,需要对考核结果进行校准。您可以选择一批员工,批量调整员工考核结果。
批量选择员工
在「考核结果记录」页面,您可以通过「等级」筛选需要调整的员工,勾选员工后点击【批量编辑结果】进行校准。
调整考核结果
在批量编辑页面,点击员工的某个指标项即可调整指标评分,调整后可以实时更新员工的绩效评分和绩效等级。保存后可以在页面顶部实时看到调整后各个等级人数的分布。
发表于:2020年02月29日 09:03:10 • 更新于:2020年03月02日 23:00:00
•导入了员工考核结果后,当某个等级的员工数不符合该等级预设的员工数时,需要对考核结果进行校准。您可以选择一批员工,批量调整员工考核结果。
在「考核结果记录」页面,您可以通过「等级」筛选需要调整的员工,勾选员工后点击【批量编辑结果】进行校准。
在批量编辑页面,点击员工的某个指标项即可调整指标评分,调整后可以实时更新员工的绩效评分和绩效等级。保存后可以在页面顶部实时看到调整后各个等级人数的分布。