导入了员工考核结果后，当某个等级的员工数不符合该等级预设的员工数时，需要对考核结果进行校准。您可以选择一批员工，批量调整员工考核结果。

批量选择员工

在「考核结果记录」页面，您可以通过「等级」筛选需要调整的员工，勾选员工后点击【批量编辑结果】进行校准。

调整考核结果

在批量编辑页面，点击员工的某个指标项即可调整指标评分，调整后可以实时更新员工的绩效评分和绩效等级。保存后可以在页面顶部实时看到调整后各个等级人数的分布。